PhiloLog

     Nous pensons sous la notion de travail une dimension de l’existence humaine qu’on peut envisager à la fois comme un invariant anthropologique et une réalité dont les modalités, le statut et la valeur varient profondément selon les sociétés et les époques.   On n’a pas toujours vu en lui une fonction unique caractérisant le […]

Lisez l'article complet

       Le travail a une triple dimension : cosmologique, sociologique et humaniste. Voyons ce qu’il faut entendre par là.  

Lisez l'article complet

   Cette ambiguïté s’atteste par le fait que le travail a rapport à la servitude et à la liberté.

Lisez l'article complet

     « En quoi consiste l’aliénation du travail ?  

Lisez l'article complet

    Il faut souligner la valeur morale, existentielle et sociale du travail.   Dans la mesure où l’on peut lui reconnaître une valeur, le travail peut faire l’objet d’une obligation morale, sociale et si l’on est croyant religieuse.

Lisez l'article complet

     « Voilà votre métier, dont vous parlez en amant tout à fait heureux. Quant à moi, je n’en connais qu’un, qui n’en est pas un, puisqu’il est essentiellement niable, que tout homme, s’armant d’une plume, peut se targuer d’en être maître; et je ne dis le connaître que pour m’être fait un sens toujours […]

Lisez l'article complet

          PB : Que faut-il entendre par division du travail ? S’agit-il d’un invariant anthropologique ou d’une caractéristique propre à une certaine organisation sociale et économique ?    L’élucidation de cette question exige de distinguer ce que Adam Smith théorise sous l’expression « division du travail » de la traditionnelle répartition sociale des métiers. Celle-ci est aussi vieille […]

Lisez l'article complet